首先大家先了解一下，加拿大留学打工的概念：一般来说，学生在加拿大留学生活期间主要的工作形式有三种：校内打工Work On-Campus，校外打工Work Off-Campus、带薪实习Work as a Co-op Student or Inter。

校内打工

工作类型众多，工作量相对较少，也比较轻松，大多只需要学生在课余时间完成即可，因此比较适合留学生进行申请；但由于申请人较多，竞争也相对激烈。

校外打工

有时能获得较高的酬劳，甚至有的留学生可达到收入上千加元；但也要留意校外打工的陷阱，谨防贪图工资利润高，而吃大亏的现象；赴加拿大留学的校外打工工作多集中在当地华人聚集区或唐人街，一方面解决了语言问题，另一方面也较易沟通。

带薪实习

可以理解为涉及到学分的打工，通过实际工作稳固自己的专业知识，这类工作是算课时，算学分的。学习的同时也有一份收入可以减轻留学负担。提醒：在加拿大不存在分配工作，一般COOP学校有合作企业或有面试渠道，最后是否录取还是需要看个人能力的。

注意事项

保证学习签证有效

留学生必须以全职学生注册在以下几种专上高等教育学府：公立学院、公立大学、魁北克省的普通与职业教育学院、魁北克省的私立学院（但是有50%的运营经费是由政府提供并且遵循公立学校的规章制度办学并被加拿大政府认可的，可以颁发本科学士学位的私立大学）。

需持有有效社保号

持有SIN number，也就是社保号。这是一个9位数的编号，用于加拿大工作时交税退税获得福利的编号。想要申请SIN number也很简单：留学生带着学校开具的在读证明，个人护照和学习签证前往Service Canada就可以免费办理。留学生应选择离住址或者学校最近的Service Canada，这样能及时获得消息。

实习工签单独申请

实习工签一定需要专业课程设置里有实习的部分并需要单独申请，具体申请条件是：持有有效的学习许可并能够提供学校开具的证明信（实习的工作必须是加拿大所学专业课程的重要组成部分）；实习工作的部分不能超过整个专业学习的50%。

不可打工具体情况

移民局也有明确以下4种留学生是完全不可以在加拿大境内合法打工的：高中生、在ESL读语言的学生、兴趣班或者是预科课程学生以及短期交换生。

工作时间不要超时

自2014年起在加拿大就读专业课程期间，学生校外打工无需办理校外工签，只要符合规定即可合法打工，每周工作不超过20小时，假期除外。
PS：加拿大的全职标准工作时间为每天八小时，每周四十小时。每周应至少有一天休息。如果你超时工作，必须获得补偿。经理级人员则不受工作时间及超时规定之限。

合法享受休息时间

雇员每连续工作五小时后，法律规定最少必须有半小时的进食时间。即使我们是打工仔，也是可以享受的哦，大家可以合法合理的维护自己的权益。

享受最低工资保障

留学生合法打工也可以享受到加拿大最低工资保障制度哦。一般留学生平均工资每小时可达8-10加元（约合人民币56-70元），具有技术专长，如电脑、护理等工种，工资会更高。不过留学生在就业市场上与加国本地学生是平等竞争的，在求职方面没有特别照顾，也不存在所谓的歧视，主要就是看个人能力，能力至上。
 
总结：勤工俭学固然是良好的传统美德，但是作为在加拿大上学的“外国人”，留学生需要严格遵守加拿大的法律法规。否则，严重警告还算轻的，遣返回国就得不偿失了。不过大家也不用太紧张，只要严格遵照有关规定去打工，就不会出现打黑工被遣返的情况！